[Bild: privat --- Die neuen Auszubildenden der Volksbank Oberberg mit ihrem Ausbildungsleiter Gernot Wölfer ( 6.v.l.):
Frankjörn Schell, Janine Witte, Matthias Loyda, Hanna Lückoff, Mara Twilling, Jana Dilger, Julia Weber, Florian Leienbach, Franziska Wölfer, Tobias Reisch, Laura von Scheidt, Mathias Lenhart (v.l.).]

Die Neulinge unterzeichneten im Beisein ihre Eltern während einer Feierstunde ihre Ausbildungsverträge und können nun im Kreise eines leistungsstarken Mitarbeiterteams ihren Beruf erlernen. Dies betonte Vorstandsvorsitzender Ingo Stockhausen in seinen Begrüßungsworten: „Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter stellen mit ihrem Wissen, ihrem Engagement und ihrem Innovationspotenzial einen bedeutenden Unternehmenswert für unser Haus dar. Deshalb ist unser Hauptaugenmerk darauf ausgerichtet, ihnen entsprechend ihrem Wissen und Können eine optimale Ausbildung und anschließende Aufgabenstellung zu ermöglichen.“

Gernot Wölfer, Leiter der Personalentwicklung, gab einen informativen Überblick über das, was die angehenden Bankkaufleute in den kommenden Monaten erwartet. Hierbei unterstützte ihn Ruben Seinsche, einer der frischgebackenen Bankkaufleute des aktuellen Jahres 2008. In den nächsten zweieinhalb Jahren durchlaufen die Auszubildenden alle Abteilungen der Volksbank Oberberg und werden so “fit für Mitglieder und Kunden” gemacht. Nach erfolgreichem Abschluss übernimmt die Bank alle Absolventen in ein Arbeitsverhältnis. Dem Bankernachwuchs der Volksbank stehen dann die Türen offen für ein berufsbegleitendes Studium bei der Frankfurt School of Finance and Management oder dem BankColleg. Die genossenschaftseigenen Akademien in Rösrath-Forsbach und auf Schloss Montabaur runden mit einem breiten Seminar- und Studienangebot diese Palette der Berufsentwicklung ab.