Gummersbach – Am 1. Juli 1966 gründete Heinz Ferchau das Unternehmen FERCHAU Konstruktion – Heute hat der Marktführer im Bereich Engineering- und IT-Dienstleistungen über 6.600 Mitarbeiter weltweit.

Vor rund 50 Jahren, am 1. Juli 1966, gründete Heinz Ferchau das Unternehmen FERCHAU Konstruktion. Ein halbes Jahrhundert später ist aus dem Ein-Mann-Unternehmen die FERCHAU Engineering GmbH mit mehr als 6.600 Ingenieuren, IT-Consultants sowie Technikern und Technischen Zeichnern geworden. Mit über 90 Niederlassungen und über 70 Technischen Büros in Deutschland und Österreich etablierte sich FERCHAU als Marktführer im Bereich Engineering- und IT-Dienstleistungen.

Allein im Jahr 2015 erwirtschaftete das Gummersbacher Familienunternehmen einen Umsatz von über 530 Millionen Euro. Und weiteres Wachstum ist geplant: Bis Ende 2016 sind 1.000 Neueinstellungen vorgesehen. „Ein übergeordnetes Ziel ist die weitere Expansion unseres Unternehmens. Besonders im Bereich Automotive und IT werden wir unser Dienstleistungsportfolio kontinuierlich erweitern und damit in Zeiten des digitalen Wandels auf die veränderten Anforderungen unserer Kunden reagieren“, erklärte Frank Ferchau, geschäftsführender Gesellschafter bei FERCHAU Engineering.



FERCHAU ist heute in den sieben Fachbereichen Anlagenbau, Elektrotechnik, Fahrzeugtechnik, Informationstechnik, Luft- und Raumfahrttechnik, Maschinenbau sowie Schiffbau und Meerestechnik tätig. Seine Kunden unterstützt der Engineering- und IT-Dienstleister in den Kompetenzfeldern Engineering Support, Engineering Competence und Managed-Services. Das Familienunternehmen wird heute von Frank Ferchau geführt, der 2001 in die Geschäftsführung eintrat und zwei Jahre später den Vorsitz übernahm. 2012 entwickelte das Unternehmen zusammen mit der IG-Metall einen eigenen Haustarifvertrag, der im Juli 2013 für alle Engineering- und IT-Dienstleistungen in Kraft trat. In Linz gründete der Engineering- und IT-Dienstleister 2014 die FERCHAU Engineering Austria GmbH. Im vergangenen Januar öffnete die Niederlassung München Automotive ihre Tore.

In diesem Jahr sind weitere Niederlassungsgründungen an strategisch wichtigen Standorten geplant, die auch mit intensiveren Rekrutierungsmaßnahmen einhergehen. „Durch das Wachstum und die veränderten Anforderungen der Kunden schärfen wir Strukturen und Profil in der Organisation stetig, um Geschwindigkeit und Effizienz zu verbessern. Und Größe ist auch ein starkes Argument, um die besten Bewerber für uns zu begeistern“, so Frank Ferchau. Die Mitarbeiterrekrutierung und Mitarbeiterbindung ist fest in der Unternehmensphilosophie verankert. Anfang des Jahres zeichnete das Magazin FOCUS gemeinsam mit XING und kununu den Engineering- und IT-Dienstleister erneut als einen der besten Arbeitgeber unter den Großunternehmen in den Branchen „Dienstleistungen“ (Platz 2), „Beratung, Agenturen, Kanzleien, Forschung und Technik“ (Platz 7) und im Ranking „Automobil und Zulieferer“ (Platz 21) aus.